強化培訓提素質(zhì)。采取以會代訓、舉辦培訓班、外出參訓、鼓勵自學等多種方式，加大統(tǒng)計干部的法律法規(guī)培訓，提升干部法律素質(zhì)，樹立職業(yè)敬畏感。年初召開落實重點工作攻堅年動員會議，縣領導親自參加并提出“建設現(xiàn)代化、法治化、專業(yè)化統(tǒng)計人才隊伍”，把統(tǒng)計法納入各專業(yè)科室業(yè)務培訓，鼓勵干部積極學習法律法規(guī)，1名同志參加了去年年底全省統(tǒng)計法治工作會議暨統(tǒng)計法治骨干培訓班，目前全局有20名干部獲得了山東省行政執(zhí)法證，1名同志考取了國家統(tǒng)計局統(tǒng)計執(zhí)法證，1名同志考取了國家司法部法律職業(yè)資格證。

一企一檔抓源頭。以統(tǒng)計法律法規(guī)為依據(jù)、以提升數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心，著力做好統(tǒng)計基層基礎工作，尤其是下大力氣抓好企業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測，不斷提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。自去年以來，班子成員帶頭，各專業(yè)科室深入200多家“四上”企業(yè)，逐個調(diào)查核查數(shù)據(jù)、指導一企一檔、宣傳統(tǒng)計法，幫助企業(yè)健全統(tǒng)計臺賬，夯實數(shù)據(jù)基礎，把好數(shù)據(jù)質(zhì)量源頭關，用客觀真實科學的統(tǒng)計數(shù)據(jù)為黨委政府決策提供參考服務。對于統(tǒng)計數(shù)據(jù)不達標的嚴令退統(tǒng)。2020年聯(lián)合縣財政局在全市率先出臺“四上”企業(yè)統(tǒng)計員報表補貼規(guī)定，對企業(yè)統(tǒng)計員予以補貼并形成制度，提高了企業(yè)統(tǒng)計員的積極性和工作責任感。

執(zhí)法檢查重實效。近年來，縣局每年制定統(tǒng)計執(zhí)法檢查計劃，開展“雙隨機”執(zhí)法檢查和重點執(zhí)法檢查，加大對重點行業(yè)、重點領域企業(yè)執(zhí)法檢查，以執(zhí)法督促企業(yè)規(guī)范統(tǒng)計、查漏補缺，夯實數(shù)據(jù)基礎，提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。2018年執(zhí)法檢查了16家企業(yè)，2019年檢查了20家企業(yè)，去年我縣30多家工業(yè)和建筑業(yè)企業(yè)順利通過了省市局執(zhí)法檢查。